[Internasional] UE Menekankan Hak-hak Pekerja Pengiriman, Hung Chen-hsun: Pemikiran Legislatif Taiwan Mendekati Konvensi Internasional
bella@@ 央廣 新聞7 jam lalu
Pertemuan Konsultasi Perburuhan Taiwan-UE ke-7 telah dimulai. Menteri Tenaga Kerja Hung Chen-hsun menunjukkan bahwa pemikiran legislatif Taiwan untuk undang-undang khusus bagi pekerja pengiriman memiliki banyak kesamaan dengan tujuan konvensi internasional. Dalam menanggapi tren global anti-kerja paksa, pemerintah secara komprehensif memperkuat hak-hak buruh dan membantu perusahaan mengurangi risiko perdagangan, mengubah tantangan menjadi daya saing internasional.
Menteri Tenaga Kerja Hung Chen-hsun memimpin delegasi ke Brussels pada tanggal 17 untuk menghadiri Pertemuan Konsultasi Perburuhan Taiwan-UE ke-7 dan diwawancarai oleh CNA.
"Undang-Undang Perlindungan Hak Pekerja Pengiriman dan Pengelolaan Platform Pengiriman" (Undang-Undang Khusus Pekerja Pengiriman) Taiwan telah disahkan oleh Legislatif Yuan dalam pembacaan ketiga pada bulan Januari tahun ini dan diumumkan oleh Presiden, dengan implementasi resmi dijadwalkan pada 21 Juli. Pertemuan ini membahas secara mendalam isu-isu terkait ekonomi platform digital.
Hung Chen-hsun menyatakan bahwa tantangan perburuhan yang ditimbulkan oleh ekonomi platform adalah isu global, bukan hanya unik bagi Taiwan. Baru-baru ini, Konferensi Perburuhan Internasional (ILC) yang diadakan di Jenewa, Swiss, mengadopsi konvensi mengenai hak-hak perburuhan pekerja platform. Ia lebih lanjut menjelaskan bahwa setelah perbandingan silang, ditemukan bahwa banyak aspek yang dicakup oleh undang-undang khusus tersebut sejalan dengan tujuan konvensi ILC, termasuk perlindungan remunerasi pekerja pengiriman, mekanisme banding dan klarifikasi penonaktifan, transparansi pengumpulan informasi algoritma, persyaratan keselamatan dan kesehatan kerja selama pengiriman, serta jaminan sosial yang ditekankan secara khusus oleh konvensi tersebut.
Hung Chen-hsun mengungkapkan bahwa dalam pertemuan konsultasi ini, para ahli dari Direktorat Jenderal Pekerjaan, Urusan Sosial, dan Inklusi (DG EMPL) Komisi Eropa serta beberapa negara peserta memberikan apresiasi tinggi terhadap Taiwan yang telah memberlakukan undang-undang khusus bagi pekerja pengiriman dan pendekatan mendalamnya.
Menanggapi negara-negara seperti Belanda dan Lituania yang berbagi pengalaman praktis mereka dalam mengubah arahan UE menjadi undang-undang domestik dalam pertemuan tersebut, Hung Chen-hsun mencatat bahwa berbagai negara juga sedang mempertimbangkan cara menyeimbangkan perlindungan hak-hak pekerja dengan menjaga inovasi dan fleksibilitas industri saat mengatur ekonomi platform.
Hung Chen-hsun menekankan bahwa UE dan komunitas internasional sama-sama menekankan "dialog sosial multilateral". Pemahaman dan komunikasi antara para pemangku kepentingan seperti platform, pekerja platform (seperti pekerja pengiriman), dan konsumen dapat membantu menemukan titik temu dan konsensus dalam isu-isu yang kompleks.
Selain ekonomi platform, "kerja paksa" dalam rantai pasokan global juga menjadi salah satu isu fokus Pertemuan Konsultasi Perburuhan Taiwan-UE kali ini.
Hung Chen-hsun mengatakan bahwa kerja paksa bukan lagi sekadar masalah hak asasi manusia, tetapi juga melibatkan risiko perdagangan. Peran Taiwan dalam rantai pasokan global semakin penting, sehingga akan ada lebih banyak negara yang memandang produsen rantai pasokan Taiwan dengan standar internasional. Oleh karena itu, jika Taiwan dapat memenuhi tanggung jawabnya, hal itu akan meningkatkan kepercayaan dan daya saing internasional perusahaan. Faktanya, beberapa produsen domestik telah memberi tahu Kementerian Tenaga Kerja bahwa perlindungan hak asasi manusia yang efektif memang membantu memperkuat daya saing dan mendapatkan kepercayaan.
Mengenai peran pemerintah dalam proses ini, Hung Chen-hsun menguraikan dua tugas utama: pertama, membantu perusahaan menyelaraskan dengan persyaratan internasional dan mengurangi risiko perdagangan; kedua, membantu industri mengendalikan dan mengurangi biaya yang timbul dari penyelarasan ini.
Ia menjelaskan bahwa berdasarkan pengalaman masa lalu, pencegahan kerja paksa yang efektif tidak selalu menyebabkan peningkatan biaya yang signifikan. Kementerian Tenaga Kerja berencana untuk mencapai tujuan ini melalui langkah-langkah konkret seperti "transparansi biaya rekrutmen asing", "penyederhanaan proses", dan "peningkatan evaluasi agen tenaga kerja".
Hung Chen-hsun menambahkan bahwa Kementerian Tenaga Kerja telah menerbitkan "Pedoman Referensi bagi Perusahaan untuk Mencegah Kerja Paksa" pada 13 Februari tahun ini, yang memerlukan kerja sama antar kementerian yang erat dengan Kementerian Ekonomi dan lainnya. Menangani isu hak asasi manusia perburuhan sambil secara bersamaan mengurangi risiko dan ketidakpastian terkait perdagangan adalah sesuatu yang sangat diperhatikan oleh seluruh tim pemerintahan saat ini.
Pertemuan Konsultasi Perburuhan Taiwan-UE tahun ini telah memasuki tahun ke-7. Hung Chen-hsun mengakui bahwa partisipasi internasional Taiwan menghadapi banyak tantangan, oleh karena itu ia sangat menghargai mekanisme ini yang memungkinkan pendalaman dan institusionalisasi pertukaran. Fakta bahwa pertemuan ini telah mencapai tahun ke-7 juga menandakan bahwa UE memandang Taiwan sebagai mitra penting untuk pertukaran dan kerja sama jangka panjang dalam isu-isu perburuhan.
Ia menunjukkan bahwa kerja sama Taiwan-UE tidak hanya pertukaran informasi, tetapi secara bertahap menjadi mekanisme kerja sama yang substantif. Sebagai contoh, dalam keselamatan dan kesehatan kerja, delegasi dari Kementerian Tenaga Kerja mengunjungi Bilbao, Spanyol minggu ini untuk bertemu dengan Badan Keselamatan dan Kesehatan Kerja Eropa (EU-OSHA). Faktanya, rencana pencegahan kecelakaan yang diajukan oleh Administrasi Keselamatan dan Kesehatan Kerja tahun lalu mengacu pada pendekatan UE dalam penilaian dan manajemen risiko.
Hung Chen-hsun menyebutkan bahwa tahun lalu, Direktur Jenderal DG EMPL Komisi Eropa, Mario Nava, secara pribadi memimpin delegasi mengunjungi Taiwan, dan tahun ini, ia memimpin delegasi untuk kunjungan balasan ke Brussels. Tingkat pertemuan semakin tinggi, dan kerja sama antara kedua belah pihak semakin dalam.
Ia menekankan bahwa semakin banyak isu perburuhan yang dibahas, baik itu ekonomi platform dan kerja paksa yang menjadi fokus pertemuan ini, atau dampak teknologi AI terhadap pasar kerja, semuanya menunjukkan bahwa ini bukan lagi masalah domestik suatu negara, melainkan tantangan yang timbul dari perkembangan rantai pasokan internasional. Oleh karena itu, perencanaan dan pelaksanaan kebijakan perburuhan Taiwan harus selaras dengan standar internasional. Melalui mekanisme platform dan interaksi semacam ini, Taiwan dapat menyerap pengalaman UE, sementara pengalaman legislatif Taiwan juga memiliki kesempatan untuk dilihat dan dijadikan referensi. (Editor: Liu Hsiang-hua)
Sumber Tautan: https://www.rti.org.tw/news?uid=3&pid=215186
Bagaimana perasaan Anda tentang artikel ini?
0 orang bereaksi